SES'ten bakanlık yazısına tepki
SES Edirne Şube Sekreteri İnci Mercan Çubukçu, Sağlık Bakanlığı'nın yayımladığı yazı ile duyurduğu sağlık çalışanlarının istifa taleplerinin kabul edilmemesi ve yıllık izinlerinin durdurulması konusunda açıklama yaptı. Çubukçu, bakanlık tarafından yayımlanan yazının anayasaya aykırı olduğunu savunurken 'Sessiz kalmayalım, bu düzenlemeyi hep birlikte değiştirelim, dinlenme hakkımıza sahip çıkalım' dedi.
Sağlık ve Sosyal Hizmet Emekçileri Sendikası (SES) Edirne Şubesi, Sağlık Bakanlığı'nın önceki gün yayımladığı genel yazı ile sağlık çalışanlarının korona virüsü salgınında istifa talebinin kabul edilmeyeceğini açıklamasına tepki gösterdi. SES Edirne Şube Sekreteri İnci Mercan Çubukçu tarafından yapılan açıklamada, Sağlık Bakanlığı'nın, sağlık emekçilerinin mağduriyetlerini derinleştirmeye devam ettiği ifade edildi. Çubukçu, açıklamada pandeminin şiddetini arttırarak devam ettirdiğini söylerken; 'Pandeminin yükü en başından beri sağlık emekçilerinin sırtına bırakılmış durumdadır. Bu süreçte 122 sağlık emekçisi hayatını kaybetmiş, 40 binin üzerinde sağlık emekçisi hastalanmıştır. Sağlık emekçilerinin maske, nitelikli koruyucu ekipman eksikliği, PCR testinin yapılmaması, grip aşısına ulaşamama sorunlarının yanında özlük haklarında gerileme de devam etmektedir. Sağlık emekçileri uzun süredir tükendiklerini ifade etmektedir' dedi.
'ANAYASAYA AYKIRIDIR'
Sağlık Bakanlığı'nın 27 Ekim Salı günü yayımladığı genel yazı ile sağlık emekçilerinin mağduriyetini daha da arttırdığını belirten Çubukçu; 'Yayınlanan genel yazı ile her ne sebeple olursa olsun görevden çekilme (istifa) talebi kabul edilmeyecek, emeklilik işlemleri tesis edilmeyecektir. OHAL ilan edilmeden istifa ve emeklilik yasağı getirilemeyeceği ortadayken sağlık emekçilerinin bu haklarının ellerinden alınması anayasaya aykırıdır. Öğrenim durumuna dayalı atama, alt ve üst hizmet bölgelerine atama, başka kamu kurum ve kuruluşlarına atamalar durdurulmuştur. Ancak iller arası geçici görevlendirilen (re'sen atanan) personelin derhal ayrılışı yapılarak görevlendirildiği yere gitmesi sağlanacaktır. Bu sürgün demektir, sürgün suçtur, bu durum kabul edilemez' sözlerine yer verdi.
'YA KOVİD OL YA DA KANSER'
Çubukçu, genel yazı ile çalışan bütün personelin ikinci bir emre kadar yıllık izinlerinin de durdurulduğunu söylerken; 'Anayasal güvence altında olan dinlenme hakkına hele ki pandemi ile mücadele edilen, normal zamanlara göre daha yoğun ve uzun saatlerle çalışılan böylesi bir dönemde müdahale demek sağlık emekçilerinin yaşam hakkını yok saymak demektir. Radyoaktif ışınla çalışan personele verilmekle yükümlü olunan bir aylık sağlık izni (şua izni) kurum amirlerinin inisiyatifine bırakılmıştır. Röntgen ve tomografinin tanıda kullanımı pandemi süresince daha da artmış olup radyasyonla çalışan sağlık emekçilerini normal zamana göre daha fazla korumak gerektiği ortadadır. Radyasyonun kanser yapıcı etkisini azaltmak için verilen şua izinlerinin ertelenmesi ve kurum amirine bırakılması demek sağlık emekçilerine ya Kovid ol ya da kanser ol demektir' dedi.
'ÇOCUK İZNİ, EBEVEYN İZNİDİR'
Çocuklu olan sağlık emekçilerinin yıllık izin talebinin annelere verileceğini ve talebin karşılanmasının da kurum amirinin inisiyatifine bırakılacağını belirten Çubukçu; 'Çocuk izni ebeveyn iznidir, çocuğun bakım yükü sadece anneye bırakılamaz. Eşlerden talep edenin izin hakkı kurum amiri dâhil hiç kimsenin insafına bırakılmadan, amasız, koşulsuz yerine getirilmelidir. Fatma hemşirenin izin alamadığı için nöbete giderken komşusuna bırakmak zorunda kaldığı çocuklarının yangında can vermesi hepimizin canını hala yakmaktadır. Böylesi insanlık dramlarının tekrar yaşanmasına izin vermeyeceğiz. Bütün bu düzenlemeler yapılırken sağlık emekçisinin en temel insan hakları olan yaşama hakkı ve dinlenme hakkı yok sayılmakta, sahadaki personel eksikliği bu duruma gerekçe gösterilmektedir' ifadelerine yer verdi.
SAĞLIK BAKANLIĞI'NA SESLENDİ
Çubukçu, açıklamada Sağlık Bakanlığı'na seslenirken; 'Sağlık Bakanlığı'na çağrımızdır; atama bekleyen binlerce sağlık emekçisinin derhal kadrolu, güvenceli ataması yapılmalıdır. Haksız, hukuksuz şekilde işlerinden edilmiş olan KHK'lı sağlık emekçileri işlerine döndürülmelidir. Güvenlik soruşturması sebebiyle işe başlatılmayan sağlık emekçileri bir an önce işlerine başlatılmalıdır. Pandemi yönetiminde sağlık alanındaki emek ve meslek örgütlerinin karar alma süreçlerine dâhil edilmelidir. Pansuman tedbirlerle, mevcut sağlık emek gücünü tüketesiye, öldüresiye çalıştırarak pandemi ile mücadele edilemez. Sağlık emekçilerinin büyüyen isyanına ses oluyoruz. Sessiz kalmayalım, bu düzenlemeyi hep birlikte değiştirelim, dinlenme hakkımıza sahip çıkalım' diye konuştu.